切實提高保安隊伍素質能力是保安服務的基礎性工作。人的素質能力Z終是決定生產力的首要因素，對保安服務企業來說也不例外。保安服務企業在現代社會生活中是否具有長足發展潛力，是否有市場競爭力，關鍵要取決于保安企業員工的素質和能力，在基層保安隊伍中，學歷政治理論的積極性不高，科學文化素質較低，工作能力和解決水平不高的現象也普遍存在。特別是面對技術裝備不斷應用于保安服務的趨勢，以及社會對保安員素質、服務質量要求的提高，保安隊伍素質能力不能完全適應新的保安服務業務要求的矛盾日益突出，要切實提高保安隊伍素質能力，更好的服務于社會，Z根本的途徑就是加強保安教育培訓。

       加強保安教育培訓是提高保安隊伍素質能力的必由之路。人的素質能力的形成和提高有必然性和偶然性，其中教育培訓起著關鍵的作用，是有效的不可缺少的途徑。由于保安人員年齡結構參差不齊，文化技能基礎層次不一，思想意識相對復雜，加強正規的教育培訓顯得尤為重要。從目前教育培訓情況看，還有很多薄弱環節：一是保安專職學歷教育體系尚未形成，生源數量和質量有較大差距。二是保安企業的培訓機構還不完善，辦學基礎條件還比較差。三是培訓質量管理還不完善，師資隊伍水平還不夠高。培訓內容有待改進完善，培訓方法需要努力創新。因此，加快保安教育培訓改革，切實加強保安隊伍教育培訓的工作十分緊迫。

       深化保安教育培訓改革，對于提高保安服務企業的后續發展努力，促進保安服務業企業形成凝聚力、戰斗力、生產力尤為重要，是一項持久而艱巨的任務。保安服務企業要統一思想，牢固樹立教育先行、培訓***、改革創新的思想，切實把深化保安教育培訓改革，提高教育培訓質量，作為保安員隊伍發展的重中之重。